Un compromis obtenu de haute lutte. Après plus de deux ans de délibérations, les Chambres fédérales ont adopté en mars dernier la réforme de la prévoyance professionnelle (LPP 21). Le compromis renforce, modernise et simplifie les institutions du deuxième pilier. En étendant la couverture LPP des personnes à bas… Suite
La semaine de quatre jours, sans réduction de salaire, semble être dans l’ère du temps. L’idée séduit toujours plus à l’étranger où plusieurs projets pilotes se sont révélés concluants. En réalité, ce modèle de travail est un miroir aux alouettes: une idée séduisante sur le papier, mais susceptible d’entraîner de… Suite
La pénurie de personnel met sens dessus dessous le marché du travail. Les chiffres donnent le vertige. Fin 2022, plus de 120’000 postes étaient vacants en Suisse. Et le pire est à venir: la vague de départ à la retraite aidant, près de 500’000 travailleurs pourraient faire défaut à l’horizon 2030. Or,… Suite
Un résultat sans appel. En mai 2014, 76 pour cent des Suisses ont rejeté l’initiative populaire sur les salaires minimums. Le texte n’a trouvé grâce dans aucun canton. L’affaire semblait entendue: au pays du partenariat social, le salaire minimum inscrit dans la loi n’a pas sa place. … Suite
Après une campagne de votation houleuse, la réforme AVS 21 a été acceptée dans les urnes le 25 septembre dernier. Une réforme bienvenue et nécessaire, mais pas suffisante pour sortir l’AVS de l’ornière financière: selon les estimations, le résultat de la répartition sera dans le rouge en 2029 déjà. La… Suite