Tolérance zéro pour le harcèlement sexuel
Le harcèlement sexuel est un comportement absolument inadmissible, quels que soient le lieu et le moment. Les employeurs ont le devoir de protéger leurs collaborateurs contre ce phénomène et de le combattre activement. A cette fin, la prévention joue un rôle important, de même que des procédures de signalement fiables. Suite