Union patronale suisse

Politique sociale Assurance-invalidité

Réforme de l’AI : encourager la (ré)intégration, oui – cotisations salariales supplémentaires, non

12 février 2026 Nouvelles

Le Conseil fédéral a défini les lignes directrices de la prochaine réforme de l’AI. Une « réforme d’intégration » vise à favoriser le maintien ainsi que l’intégration ou la réintégration des assurés sur le marché du travail. Les employeurs accueillent favorablement cette orientation. Il convient d’éviter des cotisations salariales supplémentaires.

Marché du travail

Le travail, le bouc émissaire facile

11 février 2026 Revue de presse Opinions Marco Taddei

Les propositions des syndicats pour répondre à la hausse du taux d’absentéisme ne sont pas les bonnes.

Général

Un plafond démographique rigide: la proposition absurde de l’initiative du chaos

11 février 2026 Opinions et Positions

L’initiative du chaos demande que la population résidante permanente de la Suisse reste en deçà de 10 millions de personnes jusqu’en 2050. Pour cela, elle impose d’introduire un plafond démographique rigide et de résilier, entre autres, l’accord sur la libre circulation des personnes avec l’UE. Ce faisant, elle met délibérément en péril la voie bilatérale avec l’UE et ignore l’évolution démographique en Suisse, car notre pays continuera de dépendre de l’immigration de main-d’œuvre. L’initiative du chaos ne résout aucun problème, mais en crée une multitude. Elle menace la sécurité et la prospérité de la Suisse.

L’économie en clair

La « crise de santé » et le travail comme bouc émissaire : pourquoi nous devons y regarder de plus près

4 février 2026 Patrick Chuard-Keller

En quelques mots La baisse de la perception de l’état de santé depuis 2020 n’est pas un phénomène propre au marché du travail, mais une tendance sociétale globale. Depuis 2020, elle évolue pratiquement de la même manière pour la population active que pour celle sans activité lucrative. Cette…

Général

Les coûts cachés des cotisations salariales

28 janvier 2026 Revue de presse Opinions Marco Taddei

Les projets sociaux se multiplient à Berne, mais financer 12 milliards de francs par les salaires menace emploi, croissance et attractivité.

Général

«Déplacer la consommation dans le temps ne fait pas faire des économies»

16 août 2022 5 questions à... Stefan Heini

L’éventualité d’une pénurie d'énergie cet hiver suscite ici et là des inquiétudes parmi les membres de l'Union patronale suisse (UPS). Certes, la plupart des entreprises se sont déjà préparées à ce scénario, mais du point de vue de la mise en œuvre, de nombreux points restent à régler. L’UPS a posé ses questions au Secrétariat d'État à l'économie (SECO), à l'Office fédéral de l'énergie (OFEN) et à l'Office fédéral de l'approvisionnement économique du pays (OFAE).

Formation Formation professionnelle initiale

«Notre système dual de formation professionnelle est trop souvent mésestimé»

9 août 2022 5 questions à... Jonas Lehner

Cette année, la troisième édition des championnats nationaux des métiers, les SwissSkills, aura lieu à Berne. Environ 150 professions y défendront leurs couleurs et des milliers d'élèves, d'enseignants et de curieux de toute la Suisse y sont attendus. Le président du comité d'organisation, Daniel Arn, explique pourquoi cette grande manifestation correspond à une urgente nécessité.

Formation École obligatoire Formation professionnelle initiale

Débat sur les notes à l’école: on s’égare…

6 février 2024 Positions

Les notes doivent-elles être supprimées ou sont-elles indispensables? Cette question suscite de vifs débats, que ce soit à la table familiale ou parmi les spécialistes de la politique de l’éducation. Mais la discussion tourne autour des mauvaises questions.

Marché du travail

Des assouplissements en faveur des télétravailleurs

21 août 2020 Revue de presse Positions Marco Taddei

Covid-19 et télétravail font bon ménage. Selon une enquête réalisée par Deloitte, près de la moitié des actifs suisses ont fait l’expérience du travail à distance pendant la période de confinement. Une expérience concluante, puisque d’après la même étude, la majorité d’entre eux souhaiterait continuer de travailler depuis la maison, même la crise passée.

Général

Une nouvelle étude sonne l’alarme : faire peser la charge fiscale sur le seul travail rémunéré pourrait fragiliser l’attractivité de la Suisse et creuser les inégalités intergénérationnelles

19 janvier 2026 Communiqués de presse

Dans le débat sur des dépenses supplémentaires, se chiffrant en milliards, l’idée d’une hausse des cotisations salariales est de plus en plus souvent avancée comme solution de financement. Une nouvelle étude de BSS Volkswirtschaftliche Beratung en collaboration avec le professeur Marius Brülhart met en garde contre cette approche : les cotisations salariales pèsent unilatéralement sur le travail rémunéré, affaiblissent l’attractivité internationale et exacerbent les conflits de répartition entre les générations. Autre écueil pointé, des cotisations plus élevées risquent de décourager l’activité des femmes et des travailleurs plus âgés.

Politique sociale

AVS2030 : le Conseil fédéral mène une politique symbolique

26 novembre 2025 Communiqués de presse

Avec les lignes directrices relatives à la réforme de l'AVS 2030 présentées aujourd'hui, le Conseil fédéral confirme les craintes des employeurs : au lieu de réformes structurelles, il mise sur une politique symbolique et des tactiques dilatoires, et veut imposer des charges supplémentaires aux entreprises familiales, aux PME et aux indépendants. Des recettes supplémentaires relativement faibles seraient confrontées à un déficit de plusieurs milliards de l'AVS à partir de 2026. Cela augmente le risque que des recettes supplémentaires soient nécessaires tôt ou tard.

Marché du travail

Le travail, le bouc émissaire facile

11 février 2026 Revue de presse Opinions Marco Taddei

Les propositions des syndicats pour répondre à la hausse du taux d’absentéisme ne sont pas les bonnes.

Général

Les coûts cachés des cotisations salariales

28 janvier 2026 Revue de presse Opinions Marco Taddei

Les projets sociaux se multiplient à Berne, mais financer 12 milliards de francs par les salaires menace emploi, croissance et attractivité.