Sozialpolitik
Invalidenversicherung
IV-Reform: (Re)Integration fördern ja – zusätzliche Lohnabgaben nein
12. Februar 2026
News
Der Bundesrat hat die Leitlinien der nächsten IV-Reform festgelegt. Mit einer sogenannten «Integrationsreform» soll der Verbleib am Arbeitsplatz sowie die Integration oder Reintegration der Versicherten in den Arbeitsmarkt weiter gefördert werden. Die Arbeitgeber begrüssen diese Stossrichtung. Zusätzliche Lohnabgaben müssen vermieden werden.
Arbeitsmarkt
Schutzstatus S: Die Arbeitgeber begrüssen Meldepflicht anstelle Bewilligungspflicht
22. Oktober 2025
News
Der Schweizerische Arbeitgeberverband begrüsst die heute vom Bundesrat beschlossenen Massnahmen zur Förderung der Erwerbstätigkeit von Personen mit Schutzstatus S. Durch die Umwandlung der bisherigen Bewilligungspflicht in eine einfache Meldepflicht werden administrative Hürden für Arbeitgeber reduziert.
Sozialpolitik
Altersvorsorge
Acht Forderungen für eine zukunftsfähige AHV
15. Mai 2025
Medienmitteilungen
Anlässlich des Kongresses zur künftigen Gestaltung der Altersvorsorge in der Schweiz haben der Schweizerische Verband für Seniorenfragen, der Schweizerische Arbeitgeberverband sowie der Schweizerische Gewerbeverband eine Eingabe mit Forderungen zuhanden des Bundesrates und des Parlaments verabschiedet. Mit dieser soll die AHV stabilisiert werden und die Altersvorsorge auch für künftige Generationen gesichert werden.
Sozialpolitik
Altersvorsorge
AHV-Finanzierung: Nachhaltige Reformen statt immer höherer Steuern und Abgaben
27. Februar 2025
Meinungen
Barbara Zimmermann-Gerster
Die AHV steht vor grossen Herausforderungen: Die Finanzierung der 13. AHV-Rente, der demografische Wandel und weitere Ausbauwünsche verschärfen die finanzielle Lage der 1. Säule. Bundesrätin Elisabeth Baume-Schneider erkennt im heutigen NZZ-Interview zwar den Reformbedarf, doch ausgerechnet die nachhaltigste Finanzierungsvariante – eine Erhöhung des Referenzalters – schliesst sie als Finanzierungsoption aus.
Sozialpolitik
Invalidenversicherung
Bundesrat erarbeitet indirekten Gegenvorschlag zur «Inklusionsinitiative» und verabschiedet Botschaft zur Teilrevision des BehiG
23. Dezember 2024
Der Bundesrat teilt heute mit, dass er einen indirekten Gegenvorschlag zur «Inklusionsinitiative» erarbeitet hat. In Ergänzung dazu hat er ebenfalls die Botschaft zur Teilrevision des Behindertengleichstellungsgesetzes verabschiedet und dem Parlament überwiesen. Die Arbeitgeber begrüssen die Bemühungen im Bereich der Inklusion von Menschen mit Behinderungen grundsätzlich. Die Lösungen dafür sollen aber pragmatisch und umsetzbar sein.
