Die Schweizer Wirtschaft ist auf Fachkräfte angewiesen, die weder im Inland noch im EU/EFTA-Raum gefunden werden können. Diese sind für den hiesigen Wirtschaftsstandort essenziell. Der Schweizerische Arbeitgeberverband beantragt dem Bundesrat daher, im Jahr 2025 die Kontingentshöhe von 2024 unverändert beizubehalten. Weiterlesen
Der Wohlstand in der Schweiz kommt nicht von ungefähr: Dank dem Marktzugang zum EU/EFTA-Raum durch die bilateralen Verträge mit der EU und der Personenfreizügigkeit prosperieren viele Schweizer Unternehmen. Doch politische Angriffe gefährden diese Grundlagen und damit die wirtschaftliche Stabilität des Landes. Weiterlesen
Der Bundesrat hat anlässlich seiner heutigen Sitzung entschieden, die Drittstaatenkontingente für das Jahr 2024 auf gleichem Niveau wie in diesem Jahr zu belassen. Die Arbeitgeber sind erleichtert, dass die Kontingente nicht reduziert werden. Dennoch: Eine leichte Erhöhung der Kontingente wäre angezeigt gewesen. Weiterlesen
Zuwanderungskritische Kreise bewirtschaften erneut das Migrationsthema und machen Stimmung gegen das Personenfreizügigkeitsabkommen und eine offene Schweiz. Dabei ist Offenheit ein wichtiger Erfolgsfaktor und trägt massgeblich zum hohen Wohlstand der Schweiz bei. Der Arbeitskräftebedarf der Schweizer Wirtschaft ist schlicht zu gross, als dass dieser allein mit inländischem Personal gedeckt werden könnte. Zudem stocken die Bemühungen der Umsetzung von Massnahmen für eine bessere Ausschöpfung im Inland – auch weil diesbezüglich dieselben zuwanderungskritischen Kreise sehr oft quer stehen. Weiterlesen
Angesichts des herrschenden Fachkräftemangels und der sich zukünftig noch stärker abzeichnenden Abhängigkeit der Wirtschaft von der Zuwanderung beantragen die Arbeitgeber für 2024 eine Erhöhung der Drittstaatenkontingente. Sie fordern zudem eine gezielte und arbeitsmarktorientierte Lockerung der Zulassungspraxis zugunsten tieferer Qualifikationen. Weiterlesen