Un résultat sans appel. En mai 2014, 76 pour cent des Suisses ont rejeté l’initiative populaire sur les salaires minimums. Le texte n’a trouvé grâce dans aucun canton. L’affaire semblait entendue: au pays du partenariat social, le salaire minimum inscrit dans la loi n’a pas sa place. … Suite
Lors de sa séance du mercredi 1er février 2023, le Parlement de la ville de Zurich s’est prononcé en faveur de l’introduction d’un salaire minimum. Cette affaire politique a donc définitivement atteint le niveau communal. Les conséquences en seraient énormes pour les nombreux employeurs opérant au niveau régional. Suite
Malgré les turbulences causées par les difficultés d’approvisionnement et la pénurie de main-d'œuvre, on peut s’attendre à des hausses de salaire substantielles cette année. Les employeurs rejettent la nouvelle revendication d’un salaire minimum, d’autant plus que le personnel disposant d’une qualification professionnelle est extrêmement recherché et que les salaires en bénéficient. Suite
L’Union patronale suisse prend connaissance avec satisfaction du résultat intermédiaire positif des discussions exploratoires entre la Suisse et l’UE. Il faut espérer que les points encore en suspens pourront être rapidement clarifiés et que le Conseil fédéral décidera d’un mandat de négociation au printemps 2023. Suite
Les employeurs se sont prononcés sur la prolongation et la modification du contrat-type de travail de l’économie domestique. Ils n’ont pas d’objections à la prolongation mais rejettent une augmentation du salaire minimum. Suite