Le Bureau fédéral de l’égalité entre femmes et hommes (BFEG) a réalisé un coup de force inadmissible. Suite
L’Union patronale suisse publie certains articles du rapport annuel récemment publié légèrement abrégés ou actualisés en tant que série d’été. Pour beaucoup de monde, le salaire est non seulement un aspect important de la vie professionnelle, mais aussi souvent sujet à controverse. Les larges débats dans les médias sur… Suite
Une «nouvelle grande grève féministe» est prévue ce 14 juin 2023. La vague violette, aux revendications nombreuses et variées, va déferler sur les principales villes suisses. Nul doute que l’égalité salariale sera au cœur des manifestations, avec pour cible les entreprises. A en croire les grévistes, ces dernières feraient fi… Suite
Une enquête de l’université de St-Gall commandée par l’Union patronale suisse démontre que 99,3 pour cent des entreprises analysées respectent la loi sur l’égalité. Il faut néanmoins persévérer dans les efforts visant à réduire les différences de salaire entre femmes et hommes. Suite
Le dernier rapport Schilling révèle que la proportion de femmes au sein des instances dirigeantes des cent plus grandes entreprises suisses continue d’augmenter. Ces entreprises devraient atteindre les quotas indicatifs réclamés par la Confédération l’année prochaine. Suite