Une nouvelle analyse de l’Union patronale suisse conclut à une probable hausse du pouvoir d’achat dans le cadre des négociations salariales de 2024. La situation conjoncturelle est pourtant fragile et les entreprises tendent à être moins optimistes concernant la marche des affaires. La baisse de l’inflation permet de détendre la situation. Suite
Un nouveau document de l'Union patronale suisse analyse la situation des salaires en Suisse. Il en ressort que la situation économique en Suisse s'assombrit de plus en plus - en phase avec la situation globale. En outre, il apparaît clairement que les salaires réels ont nettement augmenté entre 2012 et 2022 et que la part de la rémunération des salariés dans le produit intérieur brut a tendance à augmenter. Il convient donc de rejeter les revendications salariales excessives. Suite
Le Parlement ne veut pas réglementer davantage le marché du travail. L’événement est suffisamment rare pour être souligné. En effet, lors de la dernière session des Chambres fédérales plusieurs interventions réclamant un durcissement de la loi sur l’égalité (LEg) ainsi qu’une réduction du temps de travail par voie légale ont… Suite
Les mesures d’accompagnement sont une fois encore au cœur de l’actualité. Le 6 juin dernier, le Seco a publié le rapport FlaM 2022 qui confirme l’efficacité du dispositif de protection des salaires mis en place en 2004. En résumant, on peut dire qu’en 2022, les organes… Suite
Un résultat sans appel. En mai 2014, 76 pour cent des Suisses ont rejeté l’initiative populaire sur les salaires minimums. Le texte n’a trouvé grâce dans aucun canton. L’affaire semblait entendue: au pays du partenariat social, le salaire minimum inscrit dans la loi n’a pas sa place. … Suite