Gli imprenditori valuterà attentamente la bozza di messaggio posta oggi in consultazione e, dopo aver valutato tutti i pro e contro, durante le l’estate prenderà una decisione preliminare sull'approvazione o un rifiuto. Continuare a leggere
Il Consiglio degli Stati ha approvato oggi un modello di finanziamento per la 13a rendita AVS. Secondo la camera alta si tratta di trovare un nuovo modello da mettere in pratica a causa della commistione con una possibile soppressione del limite massimo delle rendite per le coppie sposate. Le tre organizzazioni economiche, l’Unione svizzera degli imprenditori (USI), l’Unione svizzera delle arti e mestieri (usam) ed economiesuisse, si oppongono a questo modello di finanziamento e si rammaricano del fatto che i costi saranno scaricati sulla popolazione attiva e sui datori di lavoro. Per l’economia è chiaro che non è possibile evitare riforme strutturali. Altrimenti il rischio è quello di contributi e imposte sempre più alti. Continuare a leggere
L'inabilità al lavoro e le assenze per malattia rappresentano una sfida notevole per le imprese svizzere e causano costi elevati. Ciò rende ancora più importante mantenere i collaboratori con limitazioni di salute nel processo lavorativo o consentire loro di tornare rapidamente nel mercato del lavoro. È qui che entra in gioco il «Profilo reWork», sviluppato dall'associazione Compasso per conto dell’Unione svizzera degli imprenditori (USI) e con il sostegno del Dipartimento federale dell'interno (DFI). Lo strumento online per le PMI è disponibile gratuitamente da oggi. Continuare a leggere
Oggi è stato annunciato l'orientamento della prossima ampia riforma dell'AVS. Secondo la posizione della Consigliera federale Elisabeth Baume-Schneider non farà parte della riforma un aumento generale dell'età di riferimento. Al contrario, verranno aumentate le entrate. I datori di lavoro sono delusi e si adopereranno per garantire che la riforma sia equa e sostenibile, a differenza di quanto è stato presentato oggi. Continuare a leggere
In occasione del congresso sul futuro della previdenza per la vecchiaia in Svizzera, l'Associazione svizzera degli anziani (ASA), l’Unione Svizzera degli imprenditori e l'Unione svizzera delle arti e mestieri hanno adottato una risoluzione con richieste al Consiglio federale e al Parlamento. L'obiet-tivo è stabilizzare l'AVS e garantire la previdenza per la vecchiaia alle generazioni future. Continuare a leggere
I voti scolastici dovrebbero essere aboliti o sono indispensabili? Si tratta di un argomento molto dibattuto, sia a tavola in famiglia che tra gli specialisti della politica della formazione. Ma la discussione si concentra sulle domande sbagliate. Continuare a leggere
La riforma delle pensioni non può essere rinviata nemmeno dopo l'accettazione del progetto AVS-riforma fiscale. Per permettere all'AVS di affrontare la gigantesca esplosione dei costi causata dall’imminente pensionamento della generazione dei babyboomers, occorre assolutamente sgravare l’AVS con misure strutturali. Gli imprenditori contano su un mix equilibrato di entrate supplementari e risparmi. Continuare a leggere
Il Consiglio degli Stati ha approvato oggi un modello di finanziamento per la 13a rendita AVS. Secondo la camera alta si tratta di trovare un nuovo modello da mettere in pratica a causa della commistione con una possibile soppressione del limite massimo delle rendite per le coppie sposate. Le tre organizzazioni economiche, l’Unione svizzera degli imprenditori (USI), l’Unione svizzera delle arti e mestieri (usam) ed economiesuisse, si oppongono a questo modello di finanziamento e si rammaricano del fatto che i costi saranno scaricati sulla popolazione attiva e sui datori di lavoro. Per l’economia è chiaro che non è possibile evitare riforme strutturali. Altrimenti il rischio è quello di contributi e imposte sempre più alti. Continuare a leggere
L'inabilità al lavoro e le assenze per malattia rappresentano una sfida notevole per le imprese svizzere e causano costi elevati. Ciò rende ancora più importante mantenere i collaboratori con limitazioni di salute nel processo lavorativo o consentire loro di tornare rapidamente nel mercato del lavoro. È qui che entra in gioco il «Profilo reWork», sviluppato dall'associazione Compasso per conto dell’Unione svizzera degli imprenditori (USI) e con il sostegno del Dipartimento federale dell'interno (DFI). Lo strumento online per le PMI è disponibile gratuitamente da oggi. Continuare a leggere