Weiterbildung trägt dazu bei, rasche Veränderungen oder gar Umbrüche auf dem Arbeitsmarkt als Unternehmen zu bewältigen, sich als Arbeitnehmer auf den Arbeitsmärkten der Zukunft zurechtzufinden und sich weiterzuentwickeln. Das ist nicht nur zu Zeiten des Coronavirus wichtig, es ist aber derzeit besonders herausfordernd. Deshalb hat digitalswitzerland zusammen mit zwei Stiftungen ein neues Programm zur Unterstützung der Schweizer KMU auf die Beine gestellt. Das neue Programm «Deine Chance fit zu bleiben» bietet Arbeitgebern und Arbeitnehmern eine finanzielle Unterstützung im Umfang von bis zu 50% der Weiterbildungskosten oder bis zu 1000 Franken pro Antragsteller. Davon profitieren können neben Schweizer KMU auch die Mitglieder der #LifelongLearning-Kampagne.
#LifelongLearning, die Kampagne zum lebenslangen Lernen von digitalswitzerland und dem Schweizerischen Arbeitgeberverband (SAV) wurde anlässlich des dritten Schweizer Digitaltags lanciert. Sie richtet sich an die Schweizer Bevölkerung und Wirtschaft, um mit inspirierenden Geschichten aus der ganzen Schweiz die Chancen des lebenslangen Lernens aufzuzeigen und die Lust zu wecken, in die Weiterentwicklung von beruflichen Fähigkeiten zu investieren. Rund 130 Unternehmen sind Mitglieder dieser Kampagne.
