Ressourcenorientiertes Eingliederungsprofil

Um die berufliche Integration von Menschen mit Beeinträchtigungen zu ­fördern, hat ­Compasso mit dem ressourcenorientierten Eingliederungsprofil (REP) ein ­modular ­aufgebautes, webbasiertes Instrument entwickelt, das zur Optimierung der ­Zusammenarbeit zwischen Arbeitgebern und Ärzteschaft beitragen soll.

Der Artikel von Martin Kaiser und Regina Knöpfel ist in CHSS Soziale Sicherheit erschienen.