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Nos opinions, analyses, positions et communiqués de presse

  • Marché du travail Nouvelles

    Protection des salaires: les mesures d’accompagnement ont fait leurs preuves

    Depuis maintenant 20 ans, les mesures d'accompagnement (FlaM) protègent avec succès les salaires et les conditions de travail en Suisse contre les sous-enchères abusives. Le dernier rapport du Secrétariat d'État à l'économie montre une fois de plus l'importance des mesures d'accompagnement pour la protection des salaires et le maintien des conditions de travail dans notre pays.

    Daniella Lützelschwab

  • Formation Nouvelles

    Les EuroSkills 2029 auront lieu en Suisse

    Le 6 juin 2024, la Suisse a été officiellement confirmée comme pays organisateur des EuroSkills 2029. Les championnats européens des métiers se dérouleront du 26 au 30 septembre 2029 à Genève.

    Nicole Meier

  • Généralités Opinions

    Les femmes grandes gagnantes de la réforme LPP

    Le texte sur le deuxième pilier soumis à l’approbation populaire à l’automne devrait profiter notamment aux femmes et aux seniors.

    Marco Taddei

  • Politique sociale Nouvelles

    Les personnes handicapées au centre de l’attention

    20 ans de loi sur l'égalité des personnes handicapées et 10 ans de Convention de l'ONU relative aux droits des personnes handicapées: en mai et en juin, deux anniversaires ont pu être célébrés par des actions visant à attirer l'attention sur les droits des personnes handicapées. Les employeurs soutiennent ces personnes, notamment lorsqu'il s'agit de les intégrer dans le premier marché du travail.

    Barbara Zimmermann-Gerster

  • Formation Nouvelles

    Reprise du travail après une pause volontaire: le Conseil national veut un rapport mais pas de projet pilote

    Deux projets de loi sur le thème de la formation continue ou de la reconversion des personnes qui ont quitté volontairement le monde du travail ont été examinés par le Conseil national lors de la session d'été. La Grande Chambre rejette la motion, reconnaissant ainsi l'efficacité des mesures existantes. En revanche, elle accepte le postulat, dont le seuil est plus bas, et charge le Conseil fédéral de rédiger un rapport.

    Nicole Meier

  • Politique sociale Nouvelles

    Maladies liées au stress: Pas besoin d’une reconnaissance plus simple comme maladie professionnelle

    Une initiative parlementaire demande une modification de la loi afin que les maladies liées au stress soient plus facilement reconnues comme des maladies professionnelles. Du point de vue des employeurs, l'adaptation demandée par l'initiative est trop vaste et ne tient pas assez compte du fait que le stress est une maladie déclenchée par plusieurs facteurs. Une prévention accrue est plus efficace qu'une adaptation de la loi.

    Barbara Zimmermann-Gerster