Der demografische Wandel hat massive Auswirkungen auf den Arbeitsmarkt und die Sozialversicherungen. Der Mangel an personellen Ressourcen gefährdet den Wohlstand in der Schweiz. Die berufliche Integration von Menschen mit gesundheitlichen Beeinträchtigungen ist für den Schweizerischen Arbeitgeberverband vor diesem Hintergrund eine wichtige Säule im Rahmen seines Projekts «Zukunft Arbeitsmarkt Schweiz».
Der Bundesrat will das ETH-Gesetz anpassen. Die dabei vorgesehene Führung der ETH mittels «strategischer Ziele» durch den Bundesrat, lehnt der Arbeitgeberverband ab.
Die Menschen leben immer länger, es gibt immer mehr Rentner: Die demografische Alterung der Bevölkerung stellt Wirtschaft und Gesellschaft vor Herausforderungen. Die Arbeitgeber können ihren Bedarf an Arbeitskräften nicht mehr decken. Umso wichtiger wird die bessere Nutzung brachliegenden Potenzials – nicht zuletzt durch die berufliche Eingliederung von Menschen mit gesundheitlichen Beeinträchtigungen. Die Arbeitgeber sind bereits aktiv, aber auf professionelle Unterstützung angewiesen.
Was haben Schweizer Olympia-Teilnehmer, das Formel-1-Team von Sauber und Miss-Schweiz-Kandidatinnen gemeinsam? Sie alle setzen auf Reisegepäck von Pack Easy. Der betont junge und dynamische Auftritt des Gepäckherstellers scheint bei der Klientel anzukommen. Beim Personal legt man Wert auf einen guten Mix aus älteren und jüngeren Mitarbeitenden und macht besonders mit Wiedereinsteigerinnen ab 50 positive Erfahrungen.
Der Bund will eine gesetzliche Grundlage schaffen, um die Zusammenarbeit mit den Kantonen im Bildungsbereich zu verbessern. Angesichts der Verflechtung von Bildungs- und Arbeitsmarkt-System und der beidseits dynamischen Entwicklungen ist eine kohärente Bildungspolitik eine Notwendigkeit.
Bei Vernehmlassungen ist es zentral, dass die verschiedenen Stellungnahmen entsprechend der volkswirtschaftlichen Bedeutung ihrer Absender gewichtet werden. Der bundesrätliche Verordnungsentwurf zur Verbesserung des Vernehmlassungsverfahrens muss in diesem Punkt deshalb angepasst werden.
Schweizerischer Arbeitgeberverband