Les associations s'engagent pour attirer les jeunes
En matière de recrutement d’apprentis, les entreprises ne sont pas toutes logées à la même enseigne: dans certaines branches, les candidats intéressants sont si nombreux qu’elles peuvent se permettre de choisir, alors que d’autres doivent faire des compromis pour pouvoir recruter des jeunes. Un coup d’oeil sur quatre secteurs économiques construction en bois, industrie papetière, hôtellerie & restauration et informatique permet de se faire une idée de la situation et montre ce que font ces entreprises pour assurer la relève.
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September 2013
Les associations s'engagent pour attirer les jeunes
Les associations s'engagent pour attirer les jeunes(PDF, 114,5 Ko)
Le Conseil des Etats veut renforcer la priorité d'embauche aux chômeurs. Mais les nouvelles compétences des ORP et les sanctions envisagées menacent la liberté de recrutement des entreprises.
Lorsque nous discutons de la révision de la loi sur le matériel de guerre (LFMG), sur laquelle nous voterons le 29 novembre, ce sont le plus souvent les questions de politique de sécurité qui reviennent au centre des débats. Le…
Le Conseil des États a pris des décisions importantes relatives aux mesures de protection salariale dans le cadre du paquet d'accords Suisse-UE. Il suit ainsi, sur des points essentiels, la proposition du Conseil fédéral et renforce les solutions élaborées conjointement avec les partenaires sociaux en matière de protection salariale.
Avec deux propositions s’opposant au compromis conclu en décembre 2024 entre la Suisse et l’UE, la commission de l’économie du Conseil des Etats joue avec le feu.
