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Nos opinions, analyses, positions et communiqués de presse

  • Formation Nouvelles

    Apprentissages professionnels: opportunités et défis

    L’Union patronale suisse a organisé une table ronde sur le thème de l’apprentissage professionnel avec ses partenaires européens du Danemark, d’Allemagne, des Pays-Bas et d’Autriche. La rencontre a marqué le début d’une plateforme commune («Skilled Youth – Competitive Europe») permettant l’échange de méthodes qui ont fait leurs preuves dans la formation professionnelle duale.

    Nicole Meier

  • Politique sociale Nouvelles

    Le pour-cent de solidarité sur les revenus élevés enfreint le principe d’assurance

    Pour accélérer le désendettement de l’assurance-chômage, il est prévu d’étendre le pour-cent de solidarité aux revenus supérieurs à 315’000 francs. La Commission de l’économie et des redevances du Conseil national approuve cette adaptation. L’Union patronale suisse est favorable à une saine gestion de l’assurance-chômage et à un rapide amortissement de ses dettes, mais rejette toutefois le relèvement du plafond demandé pour la contribution de solidarité.

    Barbara Zimmermann-Gerster

  • Marché du travail Nouvelles

    Le Conseil fédéral active la clause de sauvegarde pour les États de l’UE-17

    Le Conseil fédéral a décidé de faire valoir la clause de sauvegarde pour les États de l’UE-17, pour autant que les seuils d’immigration prévus soient atteints. L’Union patronale suisse regrette cette décision, mais la respecte et espère que le contingentement sera appliqué de façon non bureaucratique.

    Daniella Lützelschwab

  • Marché du travail Nouvelles

    Améliorer la sécurité au travail pour les jeunes

    Les jeunes ont plus d’accidents que les travailleurs expérimentés. La Commission fédérale de coordination pour la sécurité au travail (CFST) vient d’attribuer deux mandats afin de contrer ce phénomène: les inspections cantonales du travail et la Suva sont chargées de mener deux campagnes de prévention sur plusieurs années avec le thème de la sécurité au travail pour les jeunes.

    Daniella Lützelschwab

  • Marché du travail Nouvelles

    Plan social obligatoire: après les Etats, le Conseil national fait fausse route

    Après le Conseil des Etats, voici que le Conseil national vient d’accepter l’introduction d’un plan social obligatoire pour les entreprises d’une certaine taille. L’Union patronale suisse avait dénoncé cette mesure, qui va lourdement peser sur les décisions des grandes sociétés en matière de personnel. Elle redoute à présente ses effets pernicieux pour l’ensemble de la politique de l’emploi en Suisse.

    Daniella Lützelschwab