Rétrospective de la Journée des employeurs 2026 et impressions de l'événement

Immigration, une Suisse de dix millions d’habitants et coopération avec l’UE : la Journée des employeurs 2026 a abordé des thèmes qui préoccupent actuellement les employeurs. Il en ressort de belles rencontres, de nouvelles pistes de réflexion et la prise de conscience que la Suisse reste capable de débattre de manière constructive des défis à relever.

Devant environ 200 invités issus des milieux économiques, administratifs et politiques, le président Severin Moser a évoqué, lors de la Journée des employeurs de cette année, les changements qui s’imposent en Suisse après le rejet de l’initiative sur le développement durable. « Nous devons prendre au sérieux les préoccupations de la population et prouver que nous prenons conscience des problèmes tels que la pénurie de logements, la surcharge des infrastructures, les embouteillages et la nécessité d’une meilleure utilisation du potentiel de main-d’œuvre nationale, et que nous cherchons des solutions », a déclaré Severin Moser dans son discours. À cette fin, il a appelé la population, les employeurs et les responsables politiques à assumer leurs responsabilités à parts égales :

Une immigration réduite implique une plus grande responsabilité individuelle : nous devons mieux exploiter les potentiels existants, gagner en productivité et être prêts à rester plus longtemps dans la vie active.
Le secteur privé doit promouvoir de manière cohérente le potentiel de main-d’œuvre nationale, par le biais de la formation initiale et continue, d’une meilleure intégration et de perspectives attrayantes pour les salariés plus âgés.
Le travail doit être rémunérateur. Au lieu de créer de nouvelles incitations perverses, il faut mettre en place des conditions-cadres qui récompensent l’activité professionnelle et rendent le travail supplémentaire attractif.

Dans son discours, l’ambassadeur de l’UE, Andreas Künne, a souligné l’importance de relations fiables et fondées sur des règles dans un contexte géopolitique qui se détériore. Il a également exposé les priorités de l’actuelle Commission européenne en matière de renforcement de la défense et de la compétitivité.

Lors de la table ronde réunissant Yvonne Bürgin, Marcel Dettling, Mattea Meyer et Susanne Vincenz-Stauffacher, les participants ont débattu avec passion des enseignements à tirer du dimanche de votation et des orientations politiques à venir. Les discussions ont principalement porté sur les questions liées à l’immigration, à l’évolution démographique et à une meilleure exploitation du potentiel de main-d’œuvre nationale. La discussion a montré que les défis sont de taille et que les approches pour y répondre divergent – mais la volonté de trouver des compromis susceptibles de rallier une majorité est bien présente.

Quelques impressions :