In molti settori gli aumenti dei salari nominali non compenseranno completamente l'aumento sorprendentemente forte dell'inflazione. Tuttavia, si può essere soddisfatti del risultato del cosiddetto "autunno salariale". Nonostante il rallentamento dell'economia e le incertezze geopolitiche, molte aziende e settori hanno deciso aumenti salariali consistenti.
La digitalizzazione e la pandemia hanno creato nuove realtà lavorative. Daniella Lützelschwab ha spiegato alla rivista ti&m che bisogna essere consapevoli che l'attuale diritto del lavoro non è più in grado di rendere giustizia a queste realtà.
Au vu de la situation en Ukraine, le Conseil fédéral a décidé que le statut de protection S ne serait pas levé avant le 4 mars 2024. L'UPS salue l'annonce précoce de cette décision, qui permet de planifier de façon fiable l'intégration des personnes réfugiées au marché du travail.
Durante la sua seduta, il Consiglio federale ha preso atto dei risultati di uno studio che conclude che le misure da lui decise daranno un contributo significativo all'approvvigionamento energetico in inverno. Un'altra conclusione è che la sicurezza dell'approvvigionamento elettrico della Svizzera non è minacciata seriamente durante l’inverno 2022/23. Parallelamente, il Consiglio federale intende rinunciare a ulteriori misure di sostegno in vista dell'inverno.
Der Lohnschutz war bei der ersten Europa-Debatte von stark + vernetzt ein zentrales Thema. Bei der Diskussion zwischen den Arbeitgebern und dem Gewerkschaftsbund zeigt sich, dass beide Parteien im Grunde dasselbe Ziel verfolgen. Um dies zu erreichen, braucht es jedoch Diskussionsbereitschaft von den Gewerkschaften.
Chiunque consegua un master o un dottorato in un settore in cui c'è carenza di lavoratori qualificati dovrebbe poter rimanere e lavorare in Svizzera, anche se proviene da un paese terzo. Gli imprenditori accolgono con favore questa decisione del Consiglio federale, soprattutto alla luce della penuria di lavoratori qualificati.
Unione svizzera degli imprenditori