Informazioni dei datori di lavoro sul coronavirus

A causa della diffusione del Coronavirus, dal 17 marzo il Consiglio federale ha classificato la situazione in Svizzera quale «situazione straordinaria» ai sensi della legge sulle epidemie. Questo consente al Consiglio federale di imporre misure uniformi in tutti i Cantoni.

Per contenere la diffusione del virus, il Consiglio federale ha deciso ulteriori misure (Ordinanza): tutti i negozi, i ristoranti, i bar e le strutture di svago e per il tempo libero saranno chiusi fino al 26 aprile 2020. Fanno eccezione i negozi di alimentari e le strutture sanitarie.

Inoltre esso ha deciso di vietare gli assembramenti con più di cinque persone. Chiunque non si atterrà a queste regole sarà multato. I datori di lavoro del settore edile e industriale saranno tenuti a rispettare le raccomandazioni federali in materia di igiene e distanza.

Il Consiglio federale ha inoltre approvato un pacchetto completo di misure. Questo include, tra l’altro:

• Varie misure di sostegno per garantire la liquidità per le imprese
• Estensione e semplificazione del lavoro a orario ridotto
• Indennità per perdita di guadagno per lavoratori indipendenti
• Indennità per perdita di guadagno per i dipendenti

Il Consiglio federale aumenta a 40 miliardi il volume delle fideiussioni per il sostegno in termini di liquidità. Il pacchetto di misure comprende quindi oltre 60 miliardi di franchi.

Il Consiglio federale ha deciso di allentarli in seguito gradualmente entro la fine del mese. Le modalità di allentamento saranno oggetto della sua prossima seduta, prevista il 16 aprile.

Il Consiglio federale ha deciso che, a seguito dei provvedimenti presi dalle autorità per lottare contro il coronavirus, l’indennità per lavoro ridotto (ILR) può essere concessa a un numero allargato di lavoratori su chiamata.

Il Consiglio federale licenzia un’ordinanza di necessità concernente la concessione di crediti e fideiussioni solidali da parte della Confederazione. PMI devono ottenere rapido accesso ai crediti per sopperire alla mancanza di liquidità causata dal coronavirus. La richiesta di crediti, garantiti dalla Confederazione, deve essere presentata preferibilmente alla propria banca. La relativa ordinanza entra in vigore il 26 marzo 2020.

Nella lotta al coronavirus il Consiglio federale può autorizzare i Cantoni a ordinare la temporanea limitazione o cessazione delle attività di determinati settori dell’economia se la situazione epidemiologica lo richiede.

La Segreteria di Stato dell’economia (SECO) aggiorna regolarmente tutte le nuove misure e decisioni sulla pagina informativa e ha inoltre messo online tutte le informazioni, gli opuscoli e le domande più frequenti sul tema dell’indennità dell’orario di lavoro ridotto.

Indennità per perdita di guadagno: qui sono riportate le informazioni aggiornate dell’Ufficio federale delle assicurazioni sociali (UFAS). L’UFAS ha inoltre risposto alle domande più frequenti e ha pubblicato una serie di schede informative.

Con dei crediti transitori (crediti COVID-19) le aziende interessate verranno sostenute in modo quanto più mirato e rapido possibile, evitando lungaggini burocratiche. Inoltrate la richiesta per un credito transitorio tramite questa pagina web.

Ci sono ulteriori misure per sostenere l’economia. Riguardano anche l’obbligo di annuncio dei posti vacanti, l’assicurazione contro la disoccupazione, l’indennità per lavoro ridotto e la previdenza professionale.

• L’USI si rallegra dell’ampio pacchetto di aiuti per le imprese in difficoltà. La garanzia della liquidità nelle aziende deve continuare ad avere la massima priorità.
• L’USI esprime la sua piena fiducia al Consiglio federale nella lotta contro il Coronavirus. I datori di lavoro stanno lavorando a stretto contatto con il governo nazionale contro la diffusione del virus. È ora importante che le aziende ottengano rapidamente chiarezza sulle misure immediate annunciate a favore dell’economia.
• In occasione di une tavola rotanda indetta del Consigliere federale Parmelin, l’USI ha mostrato come la diffusione del Coronavirus stia pesando sull’economia. La volontà di cooperare rapidamente e la disponibilità ad adottare misure flessibili sono state espresse a più riprese.
• Secondo l’USI, è consigliabile elaborare un piano di emergenza come misura precauzionale. In questo modo sarebbe possibile mantenere l’operatività e ridurre al minimo il rischio di infezione.

• Impiegati bancari: Domande e risposte sul diritto del lavoro
• Kibesuisse: un promemoria sulla protezione della salute nelle istituzioni per la custodia di bambini complementare alla famiglia
• Società svizzera impresari costruttori: «Possibili conseguenze del Coronavirus sul rapporto di lavoro» e informazioni relative al lavoro ridotto.
• Società svizzera impresari costruttori: sui cantieri vengono applicate misure di protezione importanti, per garantire la sicurezza di tutti e il contenimento del virus.
• suissetec: «Possibili conseguenze del Coronavirus» – un foglio informativo (in lingua tedesca)
• Swiss Retail Federation: Consigli per il commercio al dettaglio nella gestione del Coronavirus (in lingua tedesca)
• swissstaffing: Informazioni sul diritto del lavoro per prestatori di personale.
• Domande pratiche nella formazione professionale: Un appello di partner della formazione professionale.
• I partner si impegnano per evitare ripercussioni negative. In particolare, sotto la guida del gruppo di coordinamento «Formazione professionale 2030» hanno istituito un’organizzazione di progetto e alcuni gruppi di lavoro che si occuperanno delle sfide specifiche della formazione professionale di base.

L’Ufficio federale della sanità pubblica (UFSP) fornisce informazioni continue sull’andamento della diffusione del coronavirus e ha pubblicato diverse raccomandazioni (qui):

• per proteggersi dal contagio,
• sulla situazione attuale in Svizzera e
• per i viaggiatori all’estero, che sono da rispettare anche per i viaggiatori d’affari all’estero.

L’UFSP si è concentrato sulla protezione delle persone particolarmente vulnerabili e ha pubblicato un opuscolo intitolato «Informazioni e raccomandazioni per il mondo del lavoro». L’Ufficio federale ha inoltre pubblicato le spiegazioni dell’ordinanza e un documento di FAQ. Ha inoltre istituito una hotline informativa 24 ore su 24 al numero +41 58 463 00 00 e ha lanciato una campagna di informazione.

La Segreteria di Stato dell’economia (SECO) ha pubblicato importanti informazioni per le imprese: «Piano pandemico – Manuale per la preparazione aziendale». La SECO ha pubblicato qui anche importanti informazioni sul tema del lavoro ridotto e una lista di controllo per i cantieri. Inoltre, la Segreteria di Stato ha istituito una hotline (attiva dal lunedì al venerdì dalle ore 07.00 alle ore 20.00) per le aziende: Tel: +41 58 462 00 66. Le richieste possono essere inoltrate anche tramite il modulo di contatto.

I due uffici hanno pubblicato congiuntamente un opuscolo per i datori di lavoro: «Protezione della salute sul lavoro – Coronavirus (COVID-19)».

Il nuovo coronavirus ha un impatto anche sull’istruzione, la ricerca e l’innovazione in Svizzera. Questa pagina contiene informazioni della Segreteria di Stato per la formazione, la ricerca e l’innovazione (SEFRI).